Cuando se trata de peticiones de inmigración para profesionales, comúnmente se sabe que lo más difícil es encontrar un patrocinador; es decir, un empleador estadounidense dispuesto a patrocinar la petición en beneficio del profesional extranjero.

En peticiones de inmigrantes (aquellas que, una vez aprobadas, otorgan al inmigrante y a sus beneficiarios calificados la residencia permanente legal o green card), los profesionales tienen dos formas de auto-peticionarse sin tener que hacer una inversión calificada. Una forma es a través de la Petición EB-1 para Habilidades Extraordinarias. La otra forma es presentando una Petición EB-2, ya sea por Título Avanzado o por Habilidades Excepcionales y solicitando la Exención de Interés Nacional.

Para que se apruebe una petición EB-1, el inmigrante debe poder demostrar una habilidad extraordinaria en las ciencias, las artes, la educación, los negocios o el atletismo a través de la aclamación nacional o internacional sostenida. Esto se puede hacer proporcionando evidencia de un único logro importante reconocido internacionalmente (como un Pulitzer, Nobel, Oscar, Copa del Mundo o Medalla Olímpica) o cumpliendo al menos 3 de los siguientes criterios:

1. Evidencia de recepción de premios menores reconocidos nacional o internacionalmente o premios a la excelencia
2. Evidencia de membresía en asociaciones en el campo que exigen logros sobresalientes de sus miembros
3. Evidencia de material publicado sobre el inmigrante en publicaciones profesionales o comerciales importantes u otros medios importantes
4. Evidencia de que se le ha pedido al inmigrante que juzgue el trabajo de otros, ya sea individualmente o en un panel
5. Evidencia de las contribuciones científicas, académicas, artísticas, atléticas o comerciales originales del inmigrante de gran importancia para el campo.
6. Evidencia de la autoría del inmigrante de artículos académicos en publicaciones profesionales o comerciales importantes u otros medios importantes
7. Evidencia de que el trabajo del inmigrante ha sido exhibido en exhibiciones o exhibiciones artísticas
8. Evidencia del desempeño del inmigrante de un papel de liderazgo o crítico en organizaciones distinguidas
9. Evidencia de que el inmigrante tiene un salario alto u otra remuneración significativamente alta en relación con otros en el campo
10. Evidencia de los éxitos comerciales del inmigrante en las artes escénicas
11. Otras pruebas comparables

Además, el inmigrante debe proporcionar evidencia que demuestre que continuará trabajando en el área de especialización.

En cuanto a la EB-2, esta visa, en general, permite que los profesionales con un título avanzado (como una maestría o un doctorado) o una habilidad excepcional puedan solicitar una residencia permanente o green card. Aunque la regla general es que la visa EB-2 requiere que un empleador estadounidense patrocine al inmigrante, ese requisito no se aplica en los casos en que la inmigración del extranjero sea de interés nacional de los Estados Unidos. De aquí se deriva el acrónimo NIW (National Interest Waiver).

Si el extranjero no tiene un título avanzado, deberá demostrar habilidades excepcionales. Para demostrar una habilidad excepcional, el profesional debe comprobar que cumple al menos 3 de los siguientes criterios:

1. Título universitario en el área de especialización
2. Cartas de verificación de empleo que demuestren al menos 10 años de experiencia laboral en el área;
3. Licencia o certificación en el área;
4. Evidencia de remuneración por servicios que demuestre excepcionalidad;
5. Membresía en asociaciones profesionales;
6. Reconocimiento de contribuciones y logros significativos en el campo por parte de entidades gubernamentales, organizaciones profesionales y colegas (premios, enseñanza, artículos sobre el inmigrante o escritos por el inmigrante, cargos honorarios en el área, cartas de recomendación de colegas, supervisores, clientes o autoridades, etc.);
7. Otras pruebas comparables.

Independientemente de si el inmigrante califica para el EB-2 a través de un título avanzado o mediante habilidades excepcionales, también debe demostrar que se justifica una exención en el interés nacional de los Estados Unidos. Los 3 criterios para demostrarlo están establecidos en el famoso caso Matter of Dhanasar y son los siguientes:

• El área propuesta tiene tanto mérito sustancial como importancia nacional.
• El profesional está bien posicionado para avanzar en el área.
• En general, sería beneficioso para los Estados Unidos renunciar a los requisitos de una oferta de trabajo y, por lo tanto, a la certificación laboral.

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